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Company

2026年度入社

事業内容
  • 高速道路の新設・改築
  • 高速道路の維持・修繕・その他の管理
  • 高速道路の休憩所などの運営
  • 国・地方公共団体などからの委託による道路の建設・管理・調査など
  • その他の事業
所在地

〒530-0005
大阪府大阪市北区中之島3-2-4
中之島フェスティバルタワー・ウエスト

交通機関

  • 大阪メトロ　四つ橋線　肥後橋駅
  • 京阪　中之島線　渡辺橋駅
連絡先
  • TEL：06-6203-8888（代表電話）
  • FAX：06-6203-8315
設立年

2005年10月1日

資本金

100億円

従業員数

729名

※2023年3月31日時点

料金収入

1,782億円

※2024年3月期

代表者名

代表取締役社長　吉田光市

企業情報サイト

https://www.hanshin-exp.co.jp/company/

Job Information

募集職種

総合職(30名程度)

※学部・学科不問
※土木、電気・電子・通信、機械、建築など専門的な知識を必要とする職務については、
　それらを専門的に扱う学部・学科、またはそれらに準ずる学部・学科を卒業・修了の方に
　従事いただます。

応募対象

2026年3月に大学、大学院、高等専門学校専攻科を卒業見込みの方、
または卒業された方（入社時に卒業後3年以内の方（2023年4月以降卒業）で、就業経験がない方）

※外国人留学生の方も応募可能です。

主な職務内容

経営企画、サステナビリティ推進、情報システム、お客さま満足向上、広報、総務、法務、秘書、人事、労務、経理、事業計画、交通分析、渋滞対策、償還計画、環境・景観、料金企画、道路管理・パーキングエリア事業、営業管理、お客さま対応、交通企画・管理、建設企画・調整・協議、用地補償、保全企画、危機管理・防災、施工管理・工事監督、積算審査・基準、発注手法・技術審査、研究開発、構造・設計、品質管理・安全管理、工事検査、DX企画・推進、海外事業企画、ITS企画、ETC・交通管制システム企画管理、新規事業開発、監査 等

主な事業所
  • 本社　　　　　　：大阪市北区中之島
  • 建設企画部　　　：大阪市北区中之島
  • 用地センター　　：大阪市北区中之島
  • 大阪建設部　　　：大阪市福島区福島
  • 神戸建設部　　　：神戸市中央区栄町通
  • 管理企画部　　　：大阪市港区石田
  • 大阪管理部　　　：大阪市港区石田
  • 大阪保全部　　　：大阪市港区石田
  • 神戸管理・保全部：神戸市中央区新港町
  • 東京事務所　　　：東京都千代田区有楽町
入社予定年月

2026年4月

Benefit

初任給
  • 大学卒・高専専攻科卒：月給232,440円
  • 大学院修了　　　　　：月給250,120円

(2024年4月実績)

※別途、時間外勤務手当の支給あり

賞与

年2回（夏季・年末）

昇給

年1回（7月）

退職金

退職一時金制度 有り（定年制：60歳）

勤務時間

9:00～17:30（実働7時間30分）

残業時間

平均：24.5時間／月

(2023年度実績)

休日

完全週休二日制（土・日）、祝日

※年間休日120日以上

休暇制度

年次有給休暇（20日）、夏期休暇（7日）、その他出産・保育・看護・介護・慶弔等に伴う休暇、記念日休暇、ボランティア休暇　等

年次有給休暇取得

平均：17.0日／年

(2023年度実績)

※別途、夏季休暇の取得日あり

キャリアアップ制度
  • 階層別研修
  • 分野別研修
  • 外部派遣制度
  • その他制度

※詳細は、キャリアアップ支援制度に記載しております。

福利厚生制度
  • 休暇に関する制度（年次有給休暇、夏季休暇など）
  • 育児に関する制度（育児休業、育児時短勤務など）
  • 勤務に関する制度（スライドワーク、在宅勤務制度など）
  • その他制度　　　（カフェテリアプラン制度、住宅支援金など）

※詳細は、休暇・育児・勤務に関する制度に記載しております。

保険

各種社会保険完備、健康保険組合、財形貯蓄、確定給付企業年金、確定拠出企業年金、共済給付、カフェテリアプラン制度、住宅支援金　等

労働組合
  • 労働組合有り

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会社説明会や選考情報、各種イベントは、マイページにてご案内します。

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インターンシップやオープン・カンパニーはどのように応募するのでしょうか？

インターンシップやオープン・カンパニーなどの各種イベントの情報はコチラからご確認ください。また、各種イベントや採用に関する応募については「マイページ」から受け付けておりますので、まずはエントリーボタンからマイページのご登録をお願いします。

配属はどのように決まりますか？

社員一人ひとりのスキル、経験、適性及び本人の希望などを総合的に判断して決定されます。
社員は１年に１度異動に関する希望を伝えることができます。

文系の学部に在籍していますが、技術系の専門的知識を必要とする仕事に配属されることはありますか？

基本的にはありません。ただし、建設部門や管理部門において、技術系の専門的知識がなくても活躍できる仕事に携わっていただく可能性はあります。

人事異動・勤務地について教えてください。

ジョブローテーション制度を通じた人材育成を行っており、概ね2～3年で異動することになります。勤務地は基本的に大阪市内・神戸市内ですが、グループ会社や関係機関（東京や横浜など）へ出向することもあります。

残業はどれくらいありますか？

平均残業時間は24.5時間/月です（2023年度実績）。毎週水曜日や給与・賞与支給日は「ノー残業デー」に指定されており、上司からの指示により定時退社が促進されています。また、DXの推進などの業務効率化も進めており、より働きやすい環境の整備を目指しています。
詳細についてはコチラをご確認ください。

休日勤務や夜間勤務はありますか？

基本的には暦通りの完全週休二日制です。
ただし、夜間工事の現場監督や災害発生時などは、休日勤務や夜間勤務が発生する場合があります。

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担当者一同、
皆様のエントリーをお待ちしています

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